¿La era de “Ella”?

-- Las mujeres chinas tienen una posición social cada día más detacada

Por LU RUCAI

Boda colectiva en Nanjing.

La organización internacional MasterCard realizó una investigación sobre la posición social de las mujeres en 13 naciones de Asia y el Pacífico, según la cual las mujeres chinas ocupan un puesto elevado en la sociedad y son el tercer país en el que mayor importancia desempeñan dentro de este grupo.

Esta investigación incluyó cuatro temas fundamentales: participación laboral, nivel académico, presencia en puestos de responsabilidades directivas e ingreso promedio. La calificación máxima al medir cada aspecto fue de 100 puntos, y la calificación final es el promedio de los cuatro. Con 68,4 puntos, China se ubica tercera, mientras Tailandia es primera con 92,3 puntos.

Debido al incremento del nivel educativo y el cambio de mentalidad, las mujeres chinas ocupan una posición familiar y social cada día más alta. La política de “Una familia, un hijo” permite a un número creciente de féminas recibir educación, librarse de ser simplemente un ama de casa y entrar en el campo profesional.

La educación forja a la mujer profesional

Después de los exámenes de admisión universitaria de 2007, se generó una gran discusión en la sociedad sobre la proporción de sexos en los principales puestos. Entre más de 60 campeonatos procedentes de 30 provincias y regiones autónomas, el 70 por ciento son mujeres.

En 1997 la proporción femenina de estudiantes en centros de enseñanza superior fue de un 37,32 por ciento, pero este número ascendió a 47,08 en 2005. Al año siguiente, la matrícula de la Universidad Fudan, de Shanghai, registró un 52,3 por ciento de alumnas, que por primera vez superaron a los varones desde su fundación, en 1905.

Las jóvenes admitidas por la Universidad del Pueblo de China representaron el 55 por ciento del total de los discípulos en 2007, e incluso la Universidad Tsinghua, centro de las ciencias e ingenierías, donde tradicionalmente predominaron los estudiantes varones, experimenta un cambio en la proporción hombre-mujer desde 4,2:1 en 1991 hasta 1,9:1 en 2006. Hace diez años, los únicos dos edificios dormitorios para alumnas eran denominados en broma “Pabellón de Osos Panda”, en referencia a que las chicas aquí eran tan escasas como este animalito, en peligro de extinción. Pero ahora, las alumnas de Tsinghua constituyen más de una tercera parte del estudiantado.

Según Zhang Xiaolong, doctor del Instituto de Estudios de la Educación Básica de la Capital, la superioridad femenina en el trabajo escolar se ha convertido en un tópico global. Algunos países europeos plantean incluso el plan “Salvar a los niños varones”. La proporción ascendente de las alumnas, estimó el académico, es una de las demostraciones del progreso social y la igualdad en la educación.

Las futuras mamás realizan ejercicios de parto bajo la guía de los doctores, en Suzhou.

Una vez las mujeres tengan las mismas oportunidades de acceder a la enseñanza, obtendrán las condiciones necesarias para acceder al empleo.

La nueva vendedora de la compañía americana P&G (China), Cai Xiaoya, nos dijo que, en algunas entrevistas en las que participó para encontrar trabajo aparecieron más caras femeninas que masculinas. Y las ventas necesitan de un carácter tierno y habilidades de comunicación, que son rasgos propios de las mujeres.

Las estadísticas de la Corporación de Servicios para las Empresas Extranjeras de Beijing muestran que entre sus 30.000 empleados en compañías extranjeras, la proporción de ambos sexos es básicamente de 1:1 y las mujeres disfrutan de las mismas oportunidades de ascenso y reciben el mismo trato de remuneración. La mayoría de estas trabajadoras son graduadas universitarias, algunas de ellas con estudios de postgrado y doctorados. Un nivel académico más elevado representa mayores ingresos.

Según las estadísticas nacionales, en el país hay cerca de 340 millones de féminas empleadas, el 45 por ciento del total. El Reporte de la Investigación sobre la Posición Social de las Mujeres Chinas, publicado por la Federación Nacional de Mujeres, en septiembre de 2006, indica que aun cuando la situación financiera de la familia le permita quedarse en casa, sin salir a trabajar, el 88 por ciento de la población femenina urbana del país elige la opción laboral y ganar un salario.

Las mujeres de economía independiente poseen mayor derecho de palabra dentro de la familia. El informe indica que el 78 por ciento de las casadas se encarga del consumo diario familiar. En el caso de las compras de artículos grandes, como viviendas y automóviles, el 23 por ciento dice que pueden tomar la decisión por sí mismas y el 77 por ciento confiesa que lo consultan con su marido, pero su preferencia todavía ejerce una importante influencia a la decisión final.

Por lo tanto, se considera que China ha entrado en la era del consumo femenino y MasterCard prevé que la capacidad adquisitiva de sus mujeres aumentará de 330 mil millones de dólares en 2005 a 525 mil millones de dólares en 2015.

La verdadera igualdad aún necesita esperar

Toda la familia de Ren Xiuyan toma a su hija de dos meses como el tesoro familiar y la madre no deja de suspirar, al ver que su pequeña gana también el amor y el cariño de los abuelos.

“Cuando yo nací, mi abuelo estaba muy disgustado y llevaba mucho tiempo sin hablar con mi mamá”, recordó. Esto se lo dijo su madre para estimularla a estudiar con esfuerzo, y ganar así la gloria para sus padres. Hoy se siente consolada, porque su hija no necesita enfrentar la misma situación. Ya se han arraigado en la mente del pueblo los pensamientos de igualdad al nacer niño o niña, sobre todo en la ciudad, pues en el campo aún prevalecen, aunque ha habido muchos cambios. En las regiones del sur y el este existe mucho menos discriminación hacia las niñas, lo que se debe al desarrollo económico, el establecimiento del sistema de seguro social y la política de premios al control de la natalidad.

No hay que negar que la preferencia hacia el hijo varón aún existe en la mente de mucha gente. Así que la proporción de niños y niñas recién nacidos siempre mantiene una relación de 118:100.

Ma Li, director del Centro de Estudios Demográficos y Desarrollo de China, señaló que la desproporción de sexos natales tiene su origen en el régimen oculto de la herencia paterna y el concepto de que la hija casada no está incluida en el clan familiar, así como que el sistema de seguro social de China se ha empezado a establecer gradualmente, pero todavía no es perfecto.

Con el fin de cambiar radicalmente los pensamientos de la desigualdad entre hombres y mujeres, el Gobierno promueve desde 2003 la iniciativa de “Amar a la Niña” en el ámbito nacional. Además, divulga los conceptos de igualdad entre el hombre y la mujer, tanto entre los habitantes de las ciudades como los del campo, y les ofrece privilegios económicos a la familia que tiene una niña, como reducir o liberar gastos escolares, reducir o eximir de impuestos agrícolas y un fondo para negocios individuales.

La socióloga Li Yinhe descubrió durante su larga vida de estudiante problemas matrimoniales y familiares y que las entrevistadas mismas sostienen opiniones muy diferentes respecto de la igualdad de ambos sexos. Una parte cree que nunca han sido desapreciadas como mujer en su vida. “Desde niña recibí educación sobre la igualdad entre los hombres y las mujeres. Lo que puede hacer el hombre, nosotras también podemos hacerlo, incluso las labores físicas”.

Sin embargo, otra parte se siente menospreciada en el campo laboral. Según la encuesta de la Federación Nacional de las Mujeres, las chinas cumplen 2,7 horas más de trabajo doméstico, pero los ingresos suyos representan sólo siete décimas partes del de los hombres.

Muchos atribuyen esta diferencia a la distribución laboral y las distintas profesiones. El 53,9 por ciento de los hombres encuestados y el 50,4 por ciento de las mujeres están de acuerdo con el tradicional modo de distribución laboral—“los hombres son los animales sociales y las mujeres los domésticos”.